Durch die fortschreitende Digitalisierung und die immer größer werdende Bedeutung von Programmen im Alltag sind Fachkräfte aus dem IT-Sektor zunehmend gefragt am Markt. Softwareentwickler*innen werden dringend benötigt und dementsprechend gut gefördert. Voraussetzung für den Erfolg in dieser Branche ist, flexibel, problem- und lösungsorientiert zu denken. Gute Englischkenntnisse, Technologieaffinität und die Beherrschung gängiger Programmiersprachen gehören natürlich zur Grundausstattung des Skillsets für die Softwareentwicklung. In der s2G.at werden Wertschätzung sowie ein offenes und respektvolles Betriebsklima großgeschrieben, die Mitarbeiter genießen zahlreiche Benefits.
Linz, 8. Februar 2022 – „Aktuell beschäftigt die s2G.at elf Softwareentwickler und Softwareentwicklerinnen, die den Anforderungen entsprechen. Jeder verfügt über zusätzliche Fähigkeiten, die das Team immens bereichern“, sagt Marco Polli, Geschäftsführer des Linzer IT-Unternehmens s2G.at. „Gemeinsam entwickeln wir Software, die auf die jeweiligen Kundenbedürfnisse zugeschnitten sind. Und wir konzipieren IT-Lösungen, die den Alltag erleichtern“, ergänzt Thomas Öllinger, technischer Geschäftsführer. „Die eigenen Ideen und Produkte kommen nicht zu kurz. Das ist ein besonderer Wesenszug von s2G.at“, ist sich der IT-Experte sicher. Ein Wesenszug, der die Wertschätzung für Individualität und Kreativität bei s2G.at unterstreicht. Ausdruck findet diese in zahlreichen Benefits, die zur Verfügung gestellt werden. „Gehalt zahlen kann jeder. Bei uns bekommen alle zusätzliche Anerkennung in den verschiedensten Formen und werden in den Bildschirmpausen angeregt, sich mit den Kollegen gemeinsam zu regenerieren“, sagt Polli.
Benefits begleiten den Arbeitstag
Die Mitarbeiter in der s2G.at profitieren von einem flexiblen Mobile Working Modell und Gleitzeit. Je nach Tagesrhythmus und Arbeitsthemen startet die Belegschaft zwischen acht und zehn Uhr morgens den Arbeitstag. Kaffee und der Austausch mit den Kollegen in der Büroküche bringen die Programmiererinnen und Programmierer in Schwung. „Wir wollen, dass die Leute gemeinsam Zeit in der Küche verbringen. Hier entstehen Lösungen und es finden sich Ideen, die bei aktuellen Projekten zielführend verarbeitet werden können. Ein freundliches, respektvolles und offenes Betriebsklima sorgt außerdem für zufriedene Mitarbeiter“, ist Polli überzeugt.
„Fixe Termine wie das tägliche Stand up Teammeeting werden sowohl in Präsenz als auch online ausgeführt. Sie etablierten sich als wichtiger Anhaltspunkt während der Zeiten des Lockdowns“, erläutert Öllinger. Für zusätzlichen Informationsbedarf werden Detailgespräche mit den involvierten Personen geführt. Mit umfassenden Briefings können die Developer so bestens informiert ihre zugewiesenen Tasks in Angriff nehmen. Raum für Austausch und Ideenfindung entsteht auch beim Mittagessen, das in der Regel gemeinsam stattfindet. „Eine wöchentlich prall gefüllte Obstschale schenkt den Mitarbeitern weitere Kraft und Energie, um sich gemeinsam kniffligen Programmieraufgaben zu stellen“, sagt Öllinger.
Corporate Data
Das Linzer Unternehmen s2G.at bietet Lösungen im Bereich Individual- und Standardsoftware, die auf modernsten technischen Standards basieren. Unter Verwendung modernster Entwicklungsmethoden und -werkzeuge erarbeiten die Spezialisten in Linz innovative Systeme in Programmierung sowie Datenbank- und Workflowdesign. Die Geschäftsführer Marco Polli und Thomas Öllinger leiten ein engagiertes, junges Team. Gemeinsam machen sie s2G.at zu einem der erfolgreichsten regionalen IT-Unternehmen für innovative Spezialsoftware.
Mehr Informationen unter: www.s2g.at
