In fast allen Branchen herrscht derzeit ein akuter Mangel an Fachkräften. Wie können Unternehmen und Organisationen die besten Köpfe für sich gewinnen und langfristig an sich binden? Welche neuen kreativen HR-Prozesse und Recruitingmethoden helfen dabei, die „richtigen“ Mitarbeiter zu finden? Antworten auf diese für Unternehmen oft essenziellen Fragen werden von renommierten Experten beim 5. Employer Branding Forum am 13. Oktober im Fill Future Dome in Gurten, Oberösterreich, gegeben.
Gurten, 3. Oktober 2022 – „Kreative HR-Ansätze werden in Zukunft das Bild der Mitarbeitersuche prägen. Das beste Team zu haben, birgt enormes Potenzial für jedes Unternehmen und ist der Schlüssel zum Erfolg“, sagt Andreas Fill, Geschäftsführer von CORE smartwork und Hausherr im Fill Future Dome, zur aktuellen Situation am Arbeitsmarkt.
Mit innovativen Methoden zum Ziel
Employer Branding oder Mitarbeiterbeziehungsmanagement ist ein Thema, welches nahezu alle Unternehmen aktuell betrifft. Das Forumsformat bietet die ideale Gelegenheit, sich auf persönlicher Ebene dazu auszutauschen und über die Vorträge Inspirationen zu erhalten. Am 13. Oktober referieren ausgewiesene Fachleute zum Thema: Rainer Hirt, Geschäftsführer der audity GmbH (Brand & UX Sound Company) spricht über den Sound von Employer Branding. Bei Georg Karigl, Gründer von Mensch in Bewegung, geht es um „Ihr Auftritt bitte – so kommen Sie im Videocall am besten rüber“. Alexandra Wattie, Consultant bei M.O.O.CON Wien, beschäftigt sich in ihrem Vortrag mit dem Thema neue Arbeitsplatzkonzepte, (Arbeits-) Raum und Mensch. Um wertebasiertes und verantwortungsvolles Miteinander geht es beim Forumsthema von Identity Valley Geschäftsführerin Jutta Juliane Meier: „Identity Valley. It’s all about trust“. Der blinde Extrembergsteiger Andreas Holzer berichtet von seinen gelebten Visionen. HR-Verantwortliche und Geschäftsführer haben beim Employer Branding Forum die Möglichkeit, sich zu inspirieren, neue Ansätze im „Wettbewerb um die besten Mitarbeiter“ zu erfahren und im anschließenden Meinungsaustauch unter Kollegen neue Impulse zu erhalten.
Corporate Data
Vernetze Mitarbeiter. Stifte Sinn! – so lautet die Leitidee des Unternehmens. CORE smartwork ist das einzigartige Kommunikationswerkzeug für erfolgreiches Employee Relationship Management (ERM) zum Aufbau und zur Pflege einer Arbeitgebermarke. Es bündelt als singuläres Kommunikationsinstrument zentrale Funktionen und Aufgaben der Kommunikation, Organisation, Gesundheitsförderung und Mitarbeiterentwicklung. Das Werkzeug für Mitarbeiter-Beziehungsmanagement wurde mehr als zehn Jahre praxiserprobt. Die CORE smartwork GmbH wurde vom geschäftsführenden Gesellschafter Andreas Fill und dem Kommunikationsexperten Dr. Martin A. Schoiswohl ins Leben gerufen. Das Unternehmen Cloudflight bringt seine Softwarekompetenz in die CORE smartwork GmbH ein. Der Firmensitz von CORE smartwork ist in Gurten, Oberösterreich.
Mehr Informationen unter: www.core-smartwork.com
